Diplomado en Psicología del Rostro
    Personal Ejecutivo y Empresarial
 
Escultura Rostro Marina Pombar

 

Objetivo General

El participante elaborara los estudios y teoría adquiridos de la Psicología del Rostro con la finalidad de implementarlo para la interpretación de los aspectos físicos y aplicación en los diferentes ámbitos. Aprender a conocer ante QUIÉN ESTAMOS y CÓMO TRATARLO. Reconocer sus (y nuestros) atributos negativos y positivos.

Objetivo Particular

Valorar los nuevos mecanismos y desarrollar el aprendizaje con el propósito de una buena comunicación interpersonal y empresarial para una correcta gestión y proyectos de trabajo. Realizar los procesos de la Psicología del Rostro en el área del desarrollo personal y profesional para generar cambios y dar habilidades directivas necesarias para crear ventajas competitivas en torno a la cultura corporativa y la comunicación interna y externa.

 

UTILIDAD
Esto conocimientos son de gran utilidad práctica en la vida diaria. Nos enseña claramente a conocernos y a descubrir cómo son las demás personas en realidad, así sabremos qué es lo que podemos esperar de cada quien.

Aprendizaje por experiencia

Dirigido a personas con la necesidad de Saber.
Aprenderás con la práctica y con la disposición de aprender.

Características:

1. Todos los participantes de un grupo, son fuente de conocimiento y experiencia.
2. Todos las experiencias, buenas o malas, placenteras o no, son aprendizajes valiosos.
3. Cada grupo es único y merece un trato especial.
4. Uniendo mis talentos a los de los demás, multiplico los resultados que obtendría individualmente.
5. Es positivo buscar momentos de discusión para expresar y detonar el aprendizaje, lanzando con la buena intención y opiniones mutuas.

El aprendizaje unido a la experiencia aumenta los resultados positivos de la capacitación.

CREAR SITUACIONES ESTRUCTURADAS
TOMA DE DECISIONES, ACCIONES Y/O REACCIONES
OBTENER RESULTADOS
DAR DISCUSIÓN Y APRENDIZAJE

Principios para  detonar el aprendizaje de los adultos:

1. Disposición de Aprender, el deseo de aprender
2. Necesidad de saber
3. Aprendizaje con la práctica, tener una aplicación inmediata en su vida cotidiana
4. El papel de las Experiencias, todo conocimiento nuevo debe sustentarse en elementos familiares
5. El papel de Motivación
6. El Autoconcepto

 

 

Última modificación: Friday, 2011-07-08 13:37.

 
 
Acerca del diplomado
 
El silencio del silencio
 
Temario
 
Marina Pombar